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Vodafone lanza tarifas para desempleados y beneficiarios del Ingreso Mínimo Vital

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Personal development career
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La pandemia de la Covid-19 ha tenido un devastador impacto en el mercado laboral y, hasta ahora, ha dejado 438.617 empleos menos y 401.328 parados más, según datos recientes de los ministerios de la Seguridad Social y de Trabajo. El desplome empezó el 12 de marzo de 2020 y, en las siguientes semanas, disminuyeron los afiliados en casi un millón. Ante esta caída, una de las primeras medidas que tomó el Gobierno fue la de aprobar el Ingreso Mínimo Vital (IMV), una prestación que aspira a llegar a 850.000 familias en situación de extrema pobreza.

Frente a esta situación, las empresas de telecomunicaciones también han actuado lanzando productos adaptados a las dificultades que está atravesando la población. El último ejemplo de ello son las nuevas tarifas de conectividad móvil y en el hogar que ha anunciado Vodafone precisamente para estos dos colectivos, a los que la pandemia ha afectado especialmente: los jóvenes desempleados menores de 30 años y los beneficiarios del IMV. Además, la compañía ofrecerá acceso a plataformas de formación online a través de Udemy y Future Jobs Finder para potenciar su desarrollo profesional.

Para menores de 30 años desempleados

Heavy Yuser es la nueva tarifa que ha lanzado Vodafone yu para menores de 30 años que se encuentren en búsqueda activa de empleo y que estén inscritos en el Servicio Público de Empleo Estatal. Esta tarifa ofrece 30GB acumulables, gigas ilimitados en aplicaciones de redes sociales y mensajería y llamadas ilimitadas en su versión más básica (10€/mes) y, en caso de que queramos internet en casa, ofrece además un router 4G para navegar de forma ilimitada (25€/mes). En este último caso, el router es totalmente autoinstalable de forma rápida y sencilla (plug & play) y Vodafone asume los costes del equipo y de su envío.

Las dos se pueden contratar de manera sencilla en la web y las personas que deseen acceder a ellas deberán adjuntar la documentación acreditativa de estar en situación de desempleo. Tendrán una vigencia de 6 meses y, transcurrido ese plazo, el cliente deberá acreditar que continúa en situación de desempleo para que el precio no varíe.

Para los beneficiarios del Ingreso Mínimo Vital

La tarifa Conectad@s está dirigida a personas que actualmente son beneficiarias del Ingreso Mínimo Vital. Tiene un coste reducido y, al igual que la tarifa Heavy Yuser, es fácilmente contratable a través de la web. También tiene dos modalidades, solo móvil o móvil + Internet en casa:

  • Tarifa Conectad@s incluye 15GB y llamadas nacionales ilimitadas por 10€/mes.
  • Tarifa One Conectad@s incluye 15GB y llamadas nacionales ilimitadas en el móvil, y en el hogar los clientes dispondrán de un router 4G para navegar de forma ilimitada, todo por 25€/mes. Dicho router es totalmente autoinstalable de forma rápida y sencilla (plug & play) y Vodafone asume los costes del equipo y de su envío.

En este caso, las dos tienen una vigencia mínima de 1 año, prorrogable otro año más acreditando la percepción del IMV.

Estos productos también dan acceso a cursos de formación online

Las dos propuestas ya están disponibles en vodafone.es/tarifasocial y vodafoneyu.es/tarifasocial para información y pre-registros, y  podrán contratarse en dichas webs a partir del 19 de abril.

Con estas tarifas, los clientes también tendrán acceso a plataformas y cursos de formación online como Udemy, que proporciona acceso a más de 600 cursos de crecimiento personal, habilidades profesionales y tecnológicas, o Future Jobs Finder, herramienta que ayuda a usuarios de todos los perfiles y edades a encontrar oportunidades de trabajo en perfiles digitales o tecnológicos, así como a crear un CV.

Además, para aquellos que no han trabajado en el sector tecnológico, Future Jobs Finder permite identificar habilidades y fortalezas ofreciendo recomendaciones sobre profesiones tecnológicas y aprendizaje online ajustado a sus aptitudes y formación para potenciar su carrera profesional.

"Para las personas que se han quedado sin trabajo por la pandemia, mantenerse conectados es aún más necesario para encontrar un nuevo empleo, volver a capacitarse y mantenerse en contacto con su entorno. Esta propuesta de conectividad y formación online es nuestra forma de ayudar a las personas en la búsqueda de nuevas oportunidades profesionales, y en el desarrollo y aprendizaje de nuevas habilidades digitales", ha afirmado Colman Deegan, CEO de Vodafone España.